Mit diesem Lehrgang bereiten wir Sie berufsbegleitend in 24 Monaten auf die IHK-Prüfung zum/zur Meister/in Medienproduktion Bild und Ton vor. Unser Programm Aufstiegsqualifizierungplus! (siehe unten) garantiert Ihnen, dass wir Sie auch nach Ende der regulären Lehrgangszeit weiter durch die ca. dreimonatige Prüfungsphase begleiten.

Sie sind bereits "Meister Ihres Faches" und daran wollen wir nicht rühren. In der Aufstiegsqualifizierung zum / zur Geprüften Meister/in Medienproduktion Bild und Ton erwerben Sie diejenigen zusätzlichen Kenntnisse, die Sie für leitende bzw. koordinierende Tätigkeiten in der TV-Produktion qualifizieren.

Dazu gehören die drei Bereiche
1. Berufs- und arbeitspädagogische Qualifikationen (falls noch nicht vorhanden)
2. Qualifikationen des Betriebsmanagements
3. Qualifikationen des Projektmanagements.

Für den Nachweis der arbeitspädagogischen Qualifikation legen Sie die Ausbildereignungsprüfung ab, falls Sie diese nicht bereits im Vorfeld erworben haben.

Zu den Qualifikationen des Betriebsmanagements zählen unter anderem das Führen von Teams, die Leitung der internen Kommunikation, die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften. Bei Auswahl, Einsatz,  Führung und Entwicklung von Personal wirken Sie genauso mit wie bei der Einhaltung von Qualitätsstandards und den Vorschriften des Arbeits- und Sozialrechts in Ihrem Verantwortungsbereich. Weiterhin werden Sie darin geschult, betriebliche Prozesse durch vorausschauendes, konzeptionell begründetes und nachhaltiges Handeln zu organisieren und zu gestalten, den Markt zu analysieren, Kosten zu optimieren, Investitionen zu planen, Rechtsvorschriften zu Umwelt- und Gesundheitsschutz einzuhalten sowie die Vorschriften des Medien- und Veranstaltungsrechts im Betrieb umzusetzen.

Die Qualifikationen des Projektmanagements gliedern sich wiederum in drei Teilbereiche.
1. Projektvorbereitung: Aufträge akquirieren, Angebote erstellen, Kunden betreuen und beraten, vertragsrechtliche Grundlagen berücksichtigen, Urheber- und Verwertungsrechte klären, Genehmigungen einholen, Bedarf und Aufwand ermitteln, Projekte konzipieren, Workflow festlegen, Personaleinsatz planen, Gefährdungsanalysen durchführen;
2. Projektrealisation: Beschaffung, Transport, Lagerung sowie Auf- und Abbau von Material sichern, Einrichtung und Inbetriebnahme von Produktions-, Übertragungs- und Postproduktionssystemen verantworten, Einhaltung der Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzvorschriften überwachen, Budget überwachen, Gefahrenvorsorge betreiben und Havariekonzepte entwickeln, internes und externes Personal an- und unterweisen, Datenmanagement und Qualitätssicherung realisieren;
3. Projektabschluss: Produktionen und Projekte präsentieren und an den Auftraggeber übergeben, Projekte nachkalkulieren, Rechnungslegung vorbereiten, Daten verwalten, zur Verwertung aufbereiten und archivieren, Technik warten und pflegen, Schadensabwicklung organisieren, Abschlussberichte und Projektdokumentationen erstellen, Urheber-, Verwertungs- und Persönlichkeitsrechte beachten und sichern.

Vor allem Erfahrung. Diese Weiterbildung ist der falsche Weg, um „mal eben“ die Branche zu wechseln. Eine abgeschlossene Ausbildung in einem den AV-Medien zugeordnetem Beruf, z. B. als Mediengestalter/in Bild und Ton, und die während des Lehrgangs erworbene Berufspraxis reichen aber schon. Die Ausbildung in einem Nicht-Medienberuf oder das gänzliche Fehlen einer Berufsausbildung können durch unterschiedlich lange Praxiszeiten im Bereich TV-Produktion wett gemacht werden. Ausbildungszeiten, Praktika, Volontariate, selbstständige Tätigkeiten: Bei der Frage, was alles anrechenbar ist, beraten wir Sie gerne weiter. Bei einer unserer Infoveranstaltungen oder bei einem individuellen Beratungstermin.